Hírek
A világjárvány rávilágított arra, hogy máig sérülékenyek a dolgozók jogai, minden nap dolgoznunk kell azon, hogy a kivívott eredményeket megőrizzük. Mivel idén nem tudjuk a megszokott módon ünnepel...
Részletek
Tisztelt Munkáltatói Partnereink!
Részletek
Az alábbi linkre kattintva tölthetik le a COVID-19 vírushelyzet miatt kiadott segélykérő lapot!
Részletek
Kövesdi Szilárd Vezérigazgató Úr munkavállalóknak írt levele:
Részletek
Tájékoztatjuk a GyDSZSZ Nyugdíjas Alapszervezet tagjait, hogy a keddenkénti félfogadás a koronavírus miatti veszélyhelyzetre figyelemmel - szünetel.
Részletek
Tisztelt tagjaink!
Részletek
A koronavírus terjedésének megelőzése, az emberi egészség védelme érdekében, a járványügyi veszélyhelyzeti rendelkezésekkel összhangban az Innovációs és Technológiai Minisztérium és a KAV Közlekedé...
Részletek
MEGÁLLAPODÁS a 2020. évi bérintézkedésekről és egyéb foglalkoztatás politikai és munkakörülmény javító intézkedésekről.
Részletek
"Bodó Sándor úr részére Foglalkoztatáspolitikáért és vállalati kapcsolatokért felelős államtitkár Innovációs és Technológiai Minisztérium Budapest
Részletek
"Bodó Sándor úr részére Foglalkoztatáspolitikáért és vállalati kapcsolatokért felelős államtitkár Innovációs és Technológiai Minisztérium Budapest
Részletek
A vírusok csak élő szervezetekben szaporodnak. Behatolnak az élő sejtbe, és kényszerítik a sejtet, hogy nagy számban reprodukálja őket. A fertőtlenítésnek jobban ellenállnak, mint a baktériumok.
Részletek
A munkavállalók is egyre inkább tartanak a járvány hatásaitól, ideértve esetlegesen a munkából történő kiesésüket illető következményeket is. A munkáltató működését akadályozhatja, hogy ilyen esetb...
Részletek
Március 5-én a GYSEV Zrt. Vezérigazgatóságának ebédlőjében Bíró-Fülöp János, a GyDSzSz elnöke és Polgár László, a GyDSzSz felügyelőbizottságának elnöke köszöntötte a nyugdíjas alapszervezet hölgyta...
Részletek
A vasúti munkások bérjavítása még mindig késik, Népszava 51. évf. 41, szám 1923.02.21.
Részletek
2019 decemberében a kínai Wuhanból ismeretlen eredetű tüdőgyulladás járványt jelentettek az WHO felé. A megbetegedések hátterében egy új koronavírust igazoltak a kínai egészségügyi hatóságok, amely...
Részletek
Tisztelt tagjaink, GySEV dolgozók! 2020. február 18-án a LIGA Szakszervezetek elnöksége önálló jogi személyiségű tagjává fogadta a GySEV Dolgozók Szabad Szakszervezetét.
Részletek
Tájékoztatjuk a GyDSZSZ tagokat, hogy a GyDSZSZ Jogsegélyszolgálat félfogadási ideje az alábbiak szerint módosul:
Részletek
Jelentős lépéssel került közelebb a megvalósításhoz a szombathelyi közös vasút- és buszpályaudvar projektje.
Részletek
Még 2015-ben zárta le a vasúttársaság a Győr-Sopron vasútvonal kétvágányúsításának előkészítését, a költségek előteremtésééig fikóban vártak az elkészült tervek. Most a 2021–2027-es uniós költségve...
Részletek
A GyDSzSz Igazgatósági Alapszervezet tagjaival és hozzátartozóival 2019. november 30-án kirándulni mentünk Grazba. Az autóbusz ezúttal is teljesen megtelt, sőt, voltak akik nem is fértek fel a busz...
Részletek
Tisztelt Tagjaink és GySEV dolgozók!
Részletek
A GYSEV - színjátszó csoport szeretettel meghív benneteket, a december 15-én 15 órától megrendezésre kerülő Adventi előadására!
Részletek
A egyik munkavállalónknál feleslegessé vált három kerékpár. Annak érdekében, hogy a lehető legjobb helyre kerüljenek, olyan rászoruló, vagy nagycsaládos kollégákat keresünk, akiknek szükségük lenne...
Részletek
GySEV Dolgozók Szabad Szakszervezete - Fűszerpaprika akció
Részletek
A szociális hozzájárulási adó évközi 2%-os csökkenéséből adódóan felszabadult munkáltatói közteher összegének felhasználásáról
Részletek
Fertőszentmiklóson az Infrastruktúra VVF Fertőszentmiklós és VVF Sopron munkavállalói állományából egy 22 főből álló csapat vett részt a a munkavállalói vágányzári tapasztalatok kiértékelését segít...
Részletek
A GySEV Dolgozók Szabad Szakszervezete tájékoztatja a tagokat, hogy - a GyDSZSZ Jogsegélyszolgálat félfogadása szabadság miatt 2019. augusztus 09-én és augusztus 23-án szünetel. - a GyDSZS...
Részletek
Július 13-án a gyöngyösfalui Holdfényligetben került megrendezésre a 2019-es GySEV Családi Nap. Bár az időjárás nem kedvezett a rendezvénynek, a kilátogatók mégis jól érezhették magukat a festői kö...
Részletek
2019. július 13-án, szombaton a gyöngyösfalui Holdfény Ligetben sok szeretettel várunk minden Kedves Tagunkat, és családjukat a GySEV idei Családi Napjára.
Részletek
2019. június 3. és 5. között Sopronban megválasztották az Üzemi Tanács (5 tag + 3 póttag) és a Munkavédelem (5 + 1) új képviselőit. Az ÜT. képviselőinek megválasztásában a 220 szavazati joggal rend...
Részletek
A Vodafone Magyarország Zrt. és a GYDSZSZ között meglévő flotta együttműködési megállapodás 2019. június 24-el megszűnik.
Részletek
Tisztelt Munkatársaink! Tisztelt GYSEV dolgozók!
Részletek
Az alábbiakban a május elsején megrendezésre kerülő nagycenki GySEV Majális buszmenetrendjét tekinthetik meg, ami segíthet a tájékozódásban.
Részletek
Tisztelt Tagjaink, GySEV dolgozók!
Részletek
Tóth Árpád Vízió a vonat ablakából című versével ünnepeljük a Magyar Költészet Napját.
Részletek
A GYSEV - SZÍNJÁTSZÓ CSOPORT szeretettel meghív benneteket, az április 6-án 15:00-kor megrendezésre kerülő Nyuszi-váró rendezvényére!
Részletek
A szervezők várják a jelentkezőket a május 1-én megrendezésre kerülő a GYSEV kupa kispályás labdarúgó tornára.
Részletek
Az alábbi táblázatot azért állítottuk össze, hogy segítséget nyújtsunk a döntésben azok számára, akik még nem Önkéntes Magánnyugdíjpénztár-tagok. Természetesen ez nem kötelező, de érdemes élni a le...
Részletek
A Liga-Hungarycard megrendelésnek a menete: Kétféle módon vehető igénybe a szakszervezeti tagok számára a kedvezmény. 1. Személyes vásárlás Budapesten a Hotelinfo Irodában (1056 Bp. Váci u. 7...
Részletek
A Vasúti Dolgozók Szabad Szakszervezete Szövetség 2018. december 19-én tartott taggyűlésén áttekintette és értékelte az Országgyűlés által elfogadott Mt. módosítást, mely a túlóra jelentős növelésé...
Részletek
Tegnap, november 28-án egyeztetésre került sor a személyszállítási vezénylési ügyekben. A munkáltató részéről a Vezérigazgató Úr, Szesza és a Humán vezetés volt jelen. Érdekképviseleti oldalról min...
Részletek
A mai napon a versenyszféra három országos szakszervezeti konföderációja (Liga Szakszervezetek, Magyar Szakszervezeti Szövetség, Munkástanácsok Országos Szövetsége) egyeztetett a napvilágra került,...
Részletek
A munka törvénykönyve tervezett módosításával nem az a legnagyobb baj, hogy már megint elvesz valamennyit a munkavállalók jogaiból, és fokozza a munkáltatók erőfölényét, hanem az, hogy ez a folya...
Részletek
A LIGA Szakszervezetek és a Munkástanácsok Országos Szövetsége értetlenségének ad hangot a Munka törvénykönyvét módosító egyéni képviselői indítványok láttán a munkaidő-szervezéssel összefüggésben....
Részletek
A Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának 2018. november 13-i ülésén Varga Mihály Pénzügyminiszter részvételével a testület a jövő évi minimálbérről és garantált bérminimumról tár...
Részletek
Az idei évben december 8-án (szombaton) lesz a Mikulásnapi ünnepség.
Részletek
A korábbi évek hagyományait követve december 6-án ismét megrendezi a GyDSzSz alapítványa a Mikulásmozit Sopronban. A választott film pedig a 2018-as év eleje óta várt Apróláb lesz.
Részletek
Kedves Szakszervezeti Tagok
Részletek
2018. szeptember 6-án került sor a hagyományos GYSEV nyugdíjas kirándulásra. A különvonat Sopron állomásról 6.55 órakor indult és Körmendre érkezett 8.25 órakor, ahol autóbuszok várták nyugdíjasain...
Részletek
GySEV Dolgozók Szabad Szakszervezete - Fűszerpaprika akció
Részletek
Homolya Róbertet nevezte ki a MÁV Magyar Államvasutak Zrt. élére Bártfai-Mager Andrea, a nemzeti vagyon kezeléséért felelős tárca nélküli minisztert. Dávid Ilona elnök-vezérigazgató közös megegyezé...
Részletek
A választások előtt Homolya volt a közlekedésügy irányítója a kormányban.
Részletek
A LIGA Szakszervezetek 2018. július 24-én közleményt adott ki a béren kívüli juttatások jelentős részének megszüntetéséről. Ebben leírják, ha az Országgyűlés által elfogadott szabályozás hatályba l...
Részletek
A munkakörökről bővebben az alábbiakban olvashatnak.
Részletek
Kedves Kollégák! Az idei évben is meghirdetjük Fotópályázatunkat. Az alábbi két témában várjuk a pályaműveket 2018. július 18-ig.
Részletek
Ma tette közzé az Európai Bizottság a munkaerőköltség indexének 2018-as első negyedévi adatait, amelyből kiderült, hogy az elmúlt egy évben az EU-s tagállamok mközött Magyarországon nőtt a harmadik...
Részletek
Ha itt a tavasz, előkerülnek a kerékpárok. Nincs ez másként Társaságunknál sem. Immár 21. alkalommal került megrendezésre a Békéscsaba-Arad Szupermaraton, - ahol Immár nem először - a GYSEV dolgozó...
Részletek
2018. május 29-én a GyDSZSZ elnöke és a Pályavasúthoz (Forgalom és Infrastruktúra szervezetek) tartozó képviselőink informális megbeszélést folytattak Ikker Tibor Pályavasúti Igazgatóval.
Részletek
Extra költségeket jelenthet a vasúti szállítmányozóknak a munkaerőhiányból fakadó probléma, az ügyfelek elvárása pedig egyre csak nő. Az Opel például kiemelt precizitást vár el, alacsony áron. Boda...
Részletek
Nemcsak mozdonyokkal, munkavállalókkal is bővül a legnagyobb hazai teherfuvarozó cég.
Részletek
Továbbra is Mosóczi László a közlekedés irányítója a kormányban, de új a rangja, a munkahelye, a főnöke: államtitkár, Innovációs és Technológiai Minisztérium, Palkovics László. (A cikk megjelent 20...
Részletek
A Vasutas Nyugdíjpénztár befektetési tevékenységének szabályait a Befektetési Politikában rögzítette. A Befektetési Politika előírásai szerint a Nyugdíjpénztár a pénztártagok kockázatvállaló képess...
Részletek
Az alvás és a rák közötti kapcsolat immár olyan erős, hogy a közelmúltban az Egészségügyi Világszervezet úgy döntött: az éjszakai műszak minden formáját valószínűsíthetően rákkeltőnek minősíti.
Részletek
Május 1-én, a Szombathelytől tíz kilóméterre eső gyöngyösfalui Holdfény Liget adott otthont a minden évben megrendezésre kerülő GySEV majálisnak. A rendezvényre nagy létszámban érkeztek a dolgozók ...
Részletek
Az elmúlt hetekben nyolc mozdonyvezető is távozott a GYSEV- től. Ausztria és a hazai magán-vasúttársaságok elszívó hatása érezteti hatását. A GYSEV rendszeresen indít gyakornoki programot az utánpó...
Részletek
Március 14-én (szerdán), az első szombathelyi GySEV-es Üzemi Tanácson megegyezés született a munkáltatóval; a jóléti keretből az alábbi kamatmentes kölcsönök kerültek megemelésre:
Részletek
A GYDSZSZ tárgyalócsoportjának a Kollektív Szerződés szöveges részeinek módosításához való hozzáállását alapvetően meghatározta, hogy olyan munkáltatói javaslatokat nem fogadtunk el, ami rontotta v...
Részletek
Már negyedik alkalommal tartanak tiltakozónapot a francia szakszervezetek a munkajogi reform ellen.
Részletek
A német gazdaság versenyképességének érdekében rugalmasabbá kell tenni a munkaidőről szóló szabályokat – sürgeti a német kormány mellett működő független gazdaságpolitikai tanácsadó testület, az úg...
Részletek
A 435 501-es szerelvényt további kilenc követi majd.
Részletek
2017. November elsejétől a Építményfenntartás vezetői szerették volna a munkaidőt a reggeli hat órás kezdés helyett hét óraira változtatni. A dolgozók nemtetszésüket fejezték ki, amit szakszervezet...
Részletek
2017. november 9-én ülést tartott a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fóruma. Az ülésen a közérdekű nyugdíjas szövetkezetek kérdése, a 18 hónapos kereseti korlát eltörlése, a kiküldet...
Részletek
Október 23-i Nemzeti ünnepünk alkalmából dr. Seszták Miklós nemzeti fejlesztési miniszter Baross Gábor-díjjal tüntette ki a Németh Tibort, a GYSEV Zrt. Pályavasúti üzletágának művezetőjét, szakszer...
Részletek
2017. október 12-én tartott ülést a Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fóruma.
Részletek
Első napirendi pontként Semjén Zsolt miniszterelnök-helyettes a nemzetpolitika aktuális kérdéseiről tájékoztatta a résztvevőket. A tájékoztatójában azokat a kormányzati intézkedéseket foglalta ö...
Részletek
Elsőként a TRAKO nemzetközi vasúti szakkiállításon láthatta a közönség az új Flirt 3-ast.
Részletek
Október másodikán, harmadikán és negyedikén van lehetőség megválasztani a GySEV Üzemi Tanács új tagjait. Kedves jelenlegi és leendő Tagjaink, támogassatok minket szavazataitokkal, hogy az elkövetke...
RészletekTájékoztató a GYSEV csoport Kollektív Szerződését és mellékleteit módosító tárgyalásokról.
Ezen előzmények ellenére mégis kijelenthetjük, hogy sikerült minden tárgyaló fél számára elfogadható megállapodást kötni.
Több javaslatunkat sikerült végre elfogadtatni a munkáltatóval.
Megállapodtunk, hogy rögzítjük a KSZ-ben, hogy nem csak a munkaszerződést, de annak módosításait is írásban kell rögzíteni. (12.§)
A GYDSZSZ javaslatára:
- emelkedett a Heiligenkreutz-i ipari park kiszolgálásában résztvevők átalánya.
- az iskolakezdési támogatás 30.000,-FT-ra nőtt.
- a VOLÁN jegyeket, bérleteket árusító pénztárosok az eladások után 1% jutalékot kapnak
- a szociális és jóléti célokra fordítható összeg 115 mFt-re emelkedik.
- a vállalati gépjárművek vezetési pótlékát várakozásainkon felül sikerült emelni, a munkáltató javaslatával egyetértésben
- amennyiben a munkavállalónak munkavégzése közben a munkáltató érdekében tett intézkedése miatt vagy egyéb a munkáltató érdekkörében felmerült okból hatóság és/vagy bíróság előtti megjelenés, tanúként történő meghallgatás esetén a dolgozó ott eltöltött idejét munkaidőnek kell elismerni és ezért díjazás illeti meg, melynek mértéke - ha a valamilyen ok miatt nem állítható ismét munkába - 1napi távolléti díj/nap
További változások:
- egyszerűsödött az eljárás, ha a pozitív alkoholszondás eredményt a hatósági vérvizsgálat eredménye megerősíti -
- a munkáltató törekszik arra, hogy a munkavállaló pihenőnapjait úgy adja ki, hogy azok egy naptári évben legalább 12 alkalommal szombatra és vasárnapra essenek
- a túlórapótlék minden dolgozóra egységesen került megállapításra.
- az egészségre ártalmas munkavégzés pótléka megemelésre került
- emelkedett a betanítási tevékenység pótléka
- 10%-al emelkedett a kitüntetésekhez, ill. a rendszeres véradáshoz járuló jutalom összege
- Emelkedett 1.300 Ft-ra a szolgálatonkénti díjazás, amikor a dolgozó munkavégzés hiányában is rendelkezésre állásra kötelezett munkaközi szünete alatt.
Bérfejlesztés.
A korábbi megállapodásnak megfelelően 2018-ra az átlagos bérfejlesztés mértéke 12 %, melyből az alanyi jogon mindenkit megillető bérfejlesztés 9 %.
A 2018-as bérfejlesztés során az alábbi szempontokat is figyelembe kellett venni:
- a minimálbér emelése a törvényben meghatározott értékre,
- a szakmunkás bérminimum emelése a törvényben meghatározott értékre,
- a bértábla 12%-os felszorzása, azaz alsó és felső határok, illetve közbenső alapbérek módosítása,
- a bértáblára történő ráállás költsége /3. év szerinti automatizmus/,
- bérfeszültségek kezelésére,
- minden munkavállaló számára alanyi jogon járó 9 %-os bérfejlesztés,
- munkavállalónként a bérfejlesztés maximális mértéke 20 %,
- a kompetencia alapú munkaköri értékelési rendszer és a hozzáfűződő bértételek –ahol erre lehetőség van - teljes bevezetése
Az egyes munkakörökre irányadó alapbéreket a KSZ 1. számú melléklet tartalmazza.
Fontos eredményünk, hogy a munkáltató által fizetett nyugdíjpénztári hozzájárulás újabb 0,5 %-al emelkedett. Így a dolgozói befizetéssel együtt már 7 % a teljes összeg.
Nyomatékkal javasoljuk tagjainknak, de minden GYSEV dolgozónak, hogy éljen az önkéntes nyugdíjpénztári lehetőséggel.
A Cafateria szabályzatunk újabb elemekkel bővült. Sajnos a keret emelésére idén nem volt lehetőségünk. Az elemekhez fűződő járulékösszegek, ha minimális mértékben is, de csökkentek.
Ruha ellátással kapcsolatos elfogadott javaslataink:
A TVG vezetők, a gépészeti művezetők és a pályamesterek ellátásra kerültek farmerruházattal. Továbbra is fenntartjuk azon javaslatunkat, hogy az ellátást ki kell terjeszteni a felsővezetéki, a távközlő és a biztber. művezetőkre is. Mindenki számára elérhető lett a hátitáska. Új munkakör került felvételre a járműkarbantartásnál a hozzátartozó ruhaellátással együtt. Rendeződött a kocsivizsgálók cipőellátásában meglévő anomália. A továbbra is előforduló minőségi kifogásokat folyamatosan jelezzük a munkáltató felé.
Továbbra is napirenden van a fokozottan igénybevett soproni és szombathelyi főrendelkezők, rendelkezők helyzetének kezelése. Erre vonatkozó javaslatainkról folyamatosan tárgyalunk a pályavasút vezetésével, közösen keresve a megoldást. Ugyancsak folyamatos az egyeztetés a távközlő- és biztber. műszerészek megoldandó problémáiról.
Megosztás
TweetVissza az előző oldalra!