Hírek
Jelentős lépéssel került közelebb a megvalósításhoz a szombathelyi közös vasút- és buszpályaudvar projektje.
Részletek
Még 2015-ben zárta le a vasúttársaság a Győr-Sopron vasútvonal kétvágányúsításának előkészítését, a költségek előteremtésééig fikóban vártak az elkészült tervek. Most a 2021–2027-es uniós költségve...
Részletek
A GyDSzSz Igazgatósági Alapszervezet tagjaival és hozzátartozóival 2019. november 30-án kirándulni mentünk Grazba. Az autóbusz ezúttal is teljesen megtelt, sőt, voltak akik nem is fértek fel a busz...
Részletek
Tisztelt Tagjaink és GySEV dolgozók!
Részletek
A GYSEV - színjátszó csoport szeretettel meghív benneteket, a december 15-én 15 órától megrendezésre kerülő Adventi előadására!
Részletek
A egyik munkavállalónknál feleslegessé vált három kerékpár. Annak érdekében, hogy a lehető legjobb helyre kerüljenek, olyan rászoruló, vagy nagycsaládos kollégákat keresünk, akiknek szükségük lenne...
Részletek
GySEV Dolgozók Szabad Szakszervezete - Fűszerpaprika akció
Részletek
A szociális hozzájárulási adó évközi 2%-os csökkenéséből adódóan felszabadult munkáltatói közteher összegének felhasználásáról
Részletek
Fertőszentmiklóson az Infrastruktúra VVF Fertőszentmiklós és VVF Sopron munkavállalói állományából egy 22 főből álló csapat vett részt a a munkavállalói vágányzári tapasztalatok kiértékelését segít...
Részletek
A GySEV Dolgozók Szabad Szakszervezete tájékoztatja a tagokat, hogy - a GyDSZSZ Jogsegélyszolgálat félfogadása szabadság miatt 2019. augusztus 09-én és augusztus 23-án szünetel. - a GyDSZS...
Részletek
Július 13-án a gyöngyösfalui Holdfényligetben került megrendezésre a 2019-es GySEV Családi Nap. Bár az időjárás nem kedvezett a rendezvénynek, a kilátogatók mégis jól érezhették magukat a festői kö...
Részletek
2019. július 13-án, szombaton a gyöngyösfalui Holdfény Ligetben sok szeretettel várunk minden Kedves Tagunkat, és családjukat a GySEV idei Családi Napjára.
Részletek
2019. június 3. és 5. között Sopronban megválasztották az Üzemi Tanács (5 tag + 3 póttag) és a Munkavédelem (5 + 1) új képviselőit. Az ÜT. képviselőinek megválasztásában a 220 szavazati joggal rend...
Részletek
A Vodafone Magyarország Zrt. és a GYDSZSZ között meglévő flotta együttműködési megállapodás 2019. június 24-el megszűnik.
Részletek
Tisztelt Munkatársaink! Tisztelt GYSEV dolgozók!
Részletek
Az alábbiakban a május elsején megrendezésre kerülő nagycenki GySEV Majális buszmenetrendjét tekinthetik meg, ami segíthet a tájékozódásban.
Részletek
Tisztelt Tagjaink, GySEV dolgozók!
Részletek
Tóth Árpád Vízió a vonat ablakából című versével ünnepeljük a Magyar Költészet Napját.
Részletek
A GYSEV - SZÍNJÁTSZÓ CSOPORT szeretettel meghív benneteket, az április 6-án 15:00-kor megrendezésre kerülő Nyuszi-váró rendezvényére!
Részletek
A szervezők várják a jelentkezőket a május 1-én megrendezésre kerülő a GYSEV kupa kispályás labdarúgó tornára.
Részletek
Az alábbi táblázatot azért állítottuk össze, hogy segítséget nyújtsunk a döntésben azok számára, akik még nem Önkéntes Magánnyugdíjpénztár-tagok. Természetesen ez nem kötelező, de érdemes élni a le...
Részletek
A Liga-Hungarycard megrendelésnek a menete: Kétféle módon vehető igénybe a szakszervezeti tagok számára a kedvezmény. 1. Személyes vásárlás Budapesten a Hotelinfo Irodában (1056 Bp. Váci u. 7...
Részletek
A Vasúti Dolgozók Szabad Szakszervezete Szövetség 2018. december 19-én tartott taggyűlésén áttekintette és értékelte az Országgyűlés által elfogadott Mt. módosítást, mely a túlóra jelentős növelésé...
Részletek
Tegnap, november 28-án egyeztetésre került sor a személyszállítási vezénylési ügyekben. A munkáltató részéről a Vezérigazgató Úr, Szesza és a Humán vezetés volt jelen. Érdekképviseleti oldalról min...
Részletek
A mai napon a versenyszféra három országos szakszervezeti konföderációja (Liga Szakszervezetek, Magyar Szakszervezeti Szövetség, Munkástanácsok Országos Szövetsége) egyeztetett a napvilágra került,...
Részletek
A munka törvénykönyve tervezett módosításával nem az a legnagyobb baj, hogy már megint elvesz valamennyit a munkavállalók jogaiból, és fokozza a munkáltatók erőfölényét, hanem az, hogy ez a folya...
Részletek
A LIGA Szakszervezetek és a Munkástanácsok Országos Szövetsége értetlenségének ad hangot a Munka törvénykönyvét módosító egyéni képviselői indítványok láttán a munkaidő-szervezéssel összefüggésben....
Részletek
A Versenyszféra és a Kormány Állandó Konzultációs Fórumának 2018. november 13-i ülésén Varga Mihály Pénzügyminiszter részvételével a testület a jövő évi minimálbérről és garantált bérminimumról tár...
RészletekTÁJÉKOZTATÓ
A GYSEV Zrt. 2019.augusztus 1-i hatállyal a munkáltatói járulékkötelezettség csökkenéséből adódó források felhasználásával, a Szakszervezetekkel kötött 13838/2019. sz. Megállapodásnak megfelelően - figyelemmel a GYSEV Zrt. jelenlegi munkaerő-és bérpiaci helyzetére - az alábbi elvek mentén bérkompenzációt hajt végre:
- a rendelkezésre álló források szűkösek, így a munkavállalók közül kb. 800 fő részesülhet bérkompenzációban. Ennek formája a személyi alapbér emelése lesz,
- a bérintézkedés során prioritást élveznek a GYSEV alaptevékenységét ellátó Infrastruktúra, Forgalom, Személyszállítás és a Gépészet fizikai munkaköreiben foglalkoztatott munkavállalói közül is azok, ahol a munkaerő- és bérpiaci versenyhelyzet ezt indokolta.
A 2019. augusztus 22-én aláírt Megállapodás 1.sz. mellékletében „1”-es jelzéssel szereplő munkakörökben foglalkoztatottak minimum 10.000,- Ft/fő - maximum 20.000,- Ft/fő alapbérfejlesztésben részesülnek, míg a „2”- es jelzéssel szereplő munkakörökben foglalkoztatott munkavállalók esetén a minimum emelés 5.000,- Ft/fő, maximum 10.000,- Ft/fő.
A munkáltatói jogkört gyakorló vezetőknek a központilag kiadásra kerülő keretből lesz lehetőségük differenciálni. Differenciálás nélkül az „1” és „2” jelzésű munkakörökben foglalkoztatott munkatársaink, a Megállapodásban rögzített minimum alapbérfejlesztést mindenképpen megkapják.
Közös célunk az volt, hogy aki bevonásra kerül a bérkompenzációba, az érzékelhető mértékű fejlesztést kapjon. Ezt az egyeztetések során úgy a GYSEV Zrt. vezetése, mint a Szakszervezetek is szem előtt tartották. Természetesen a jelenlegi bérkompenzációból - a források szűkössége miatt - nem részesülő Munkatársaink munkája is fontos mindannyiunk számára.
Az intézkedés során, az augusztus 1-jén hatályos alapbérek kerülnek megemelésre és az augusztus havi munkabérekkel együtt szeptemberben fizetjük ki.
A munkáltató részére rendelkezésre álló keret, a fentiekkel felhasználásra került, emellett a munkáltató által biztosított többletforrásból:
- A munkáltató kötelezettséget vállalt arra, hogy bérkompenzáción kívül az üzemirányítók és vezénylők bérét GYSEV szinten komplexen kezelve rendezi, szintén aug. 1-i hatállyal.
- A munkáltató a szakszervezetekkel egyetértésben arra törekszik, hogy az elkövetkező időszakban Teljesítményösztönző-rendszereket dolgozzon ki a lehető legszélesebb körben. A vállalat tájékoztatása szerint elsőként a forgalom területen várható az intézkedés megvalósulása az ősz folyamán Sopron, ill. Szombathely rendező pályaudvarokon.
A GYSEV Cargo Zrt. a kritikus munkakörökben és pozíciókban a munkaerő megtartására, valamint egyedi teljesítmény ösztönzésére használja fel a rendelkezésre álló összeget. Megállapodás szintű bérfejlesztésre nem kerül sor.
A GYSEV Zrt. és a GYSEV Cargo Zrt. valamennyi munkavállalója részére a november havi munkabérekkel – a cafetériát érintő munkáltatói járulékcsökkentés 2%-os hatásaként - a bruttó 2800,-Ft egyösszegű Cafetéria megváltást utal!
Megosztás
TweetVissza az előző oldalra!